4.500 υπάλληλοι μετατάσσονται ή απολύονται ενώ ...καλούνται να γίνουν και εξυπηρετικοί

Όλες οι ανατροπές μαζί για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο: Εάν δεν δεχθούν να μετακινηθούν, χάνουν για πρώτη φορά τη μονιμότητα, ενώ δεν φθάνει ό πόνος τους για τις δραματικές αλλαγές, καλούνται να γίνουν και ευγενείς- εξυπηρετικοί ! Συγκεκριμένα, με απόλυση κινδυνεύουν 4.500 υπάλληλοι οι οποίοι απασχολούνται σε 75 φορείς ή Οργανισμούς του Δημοσίου οι οποίοι καταργούνται, εάν δεν υποβάλλουν μέχρι τις 10 Ιανουαρίου αίτηση προτίμησης για μετάταξη σε άλλη υπηρεσία του Δημοσίου. Πρόκειται για τους εργαζόμενους στο Ινστιτούτο Μεταναστευτικής Πολιτικής, στα 51 Τοπικά Κέντρα Αγροτικής Ανάπτυξης, την Εθνική Επιτροπή Γάλακτος, τη ∆ΕΠΟΣ, την ΑΓΡΟΓΗ κ.α. υπηρεσίες που περιλαμβάνονται στον ψηφισθέντα νόμο.
Σύμφωνα με εγκύκλιο που υπέγραψε παραμονές των Χριστουγέννων ο υφυπουργός Εσωτερικών Γ. Ντόλιος, οι υπάλληλοι καλούνται μέχρι τις 10 Ιανουαρίου 2011 να υποβάλουν αίτηση προτίμησης για τις θέσεις, στις οποίες επιθυμούν να μεταταχθούν, διότι αλλιώς, αυτοδικαίως λύεται η σύμβαση εργασίας και ισχύει η απόλυση.

Ανάλογη πρόβλεψη υπάρχει και για την ανάληψη καθηκόντων από τους υπαλλήλους στις νέες θέσεις, που θα τοποθετηθούν. Ειδικότερα, ορίζεται πως θα πρέπει να παρουσιαστούν στις νέες υπηρεσίες τους εντός 15 ημερών από την κοινοποίηση της σχετικής απόφασης μετάταξης.
Η εγκύκλιος προβλέπει ότι οι όλοι οι αποσπασμένοι επιστρέφουν στις υπηρεσίες τους και ότι οι εργαζόμενοι στο Ινστιτούτο Μεταναστευτικής Πολιτικής που καταργήθηκε θα μετακινηθούν στις διευθύνσεις αλλοδαπών των περιφερειών.
Επίσης, άλλη εγκύκλιος του υπουργείου Εσωτερικών επισημαίνει τις υποχρεώσεις των δημοσίων υπαλλήλων προς τους πολίτες σε ό,τι αφορά τον τρόπο επικοινωνίας μαζί τους. Ο υφγυπουργός Εσωτερικών Γιώργος Ντόλιος, καλεί τους δημόσιους υπαλλήλους να απαντούν στις τηλεφωνικές κλήσεις, να δηλώνουν το όνομά τους, να απαντούν με ευγένεια στις ερωτήσεις των πολιτών, να παρέχουν τα τηλέφωνα των αρμοδίων εάν αυτοί δεν είναι αρμόδιοι, να παραπέμπουν σε υπηρεσία πληροφόρησης . Επίσης, να επικαιροποιήσουν το περιεχόμενο των ιστοσελίδων των υπηρεσιών με τα στοιχεία επικοινωνίας υπαλλήλων (τηλέφωνα, fax, e-mail), οργάνωση-διάρθρωση υπηρεσιών και περιγραφή αρμοδιοτήτων.